Krap, krapper, krapst. Knelpunteconomie in het vizier
Beschrijving
Werkgever en werkzoekende lijken elkaar alsmaar moeilijker te vinden op de Vlaamse arbeidsmarkt. Ondanks de diepe crisis die we doorstaan hebben, blijft het gemiddeld aantal potentiële kandidaten per vacature beperkt. Werkgevers zoeken ook steeds vaker kandidaten met werkervaring, terwijl de ‘ervaren’ werknemers als gevolg van de vergrijzing de arbeidsmarkt in versneld tempo verlaten. Zij moeten opgevolgd worden door jonge instromers die vaak niet beschikken over de gevraagde kwalificaties. Bepaalde studierichtingen leveren bovendien te weinig schoolverlaters af om aan de arbeidsvraag in specifieke beroepen te voldoen.
In deze arbeidsmarktflits diepen we dit verder uit en werpen we een blik op het krapteniveau en knelpuntgehalte van de Vlaamse arbeidsmarkt.